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協(xié)同觀點(diǎn)

致遠(yuǎn)互聯(lián)建立了“產(chǎn)、學(xué)、研、用"為一體的模式，加強(qiáng)對(duì)協(xié)同前沿理論、產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì)及應(yīng)用的研究，推動(dòng)協(xié)同產(chǎn)品和技術(shù)持續(xù)創(chuàng)新發(fā)展。

《COP協(xié)同運(yùn)營(yíng)平臺(tái)白皮書》

作者

IDC、致遠(yuǎn)互聯(lián)

發(fā)布年份

2022年

協(xié)同運(yùn)營(yíng)平臺(tái)（中文名：協(xié)同運(yùn)營(yíng)平臺(tái)；英文名：COP，collaborate operation platform）是讓企業(yè)實(shí)現(xiàn)數(shù)智運(yùn)營(yíng)的平臺(tái)級(jí)、生態(tài)化的云服務(wù)平臺(tái)，涵蓋平臺(tái)服務(wù)、應(yīng)用服務(wù)、低代碼業(yè)務(wù)定制服務(wù)等，集PaaS平臺(tái)、中臺(tái)能力和資源服務(wù)為一體。

序言 第一章數(shù)字原生引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展新方向

數(shù)字化加速變革，重塑商業(yè)形態(tài)

加速轉(zhuǎn)型，成為企業(yè)新標(biāo)桿

......

第二章協(xié)同運(yùn)營(yíng)激發(fā)企業(yè)增長(zhǎng)新動(dòng)能

企業(yè)協(xié)同運(yùn)營(yíng)的現(xiàn)狀與痛點(diǎn)

未來(lái)企業(yè)的協(xié)同運(yùn)營(yíng)新內(nèi)涵

從管理到價(jià)值創(chuàng)造一重新定義協(xié)同運(yùn)營(yíng)，成為激發(fā)企業(yè)

未來(lái)協(xié)同運(yùn)營(yíng)的五大方向

.......

第三章協(xié)同運(yùn)營(yíng)平臺(tái)：數(shù)字化新基建

定義協(xié)同運(yùn)營(yíng)平臺(tái)

協(xié)同運(yùn)營(yíng)平臺(tái)的五大基本特征

協(xié)同運(yùn)營(yíng)平臺(tái)的六大核心能力

協(xié)同運(yùn)營(yíng)平臺(tái)的五大價(jià)值

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《2022專精特新企業(yè)數(shù)字化管理能力建設(shè)白皮書》

作者

億歐智庫(kù)、致遠(yuǎn)互聯(lián)

發(fā)布年份

2022年

專精特新企業(yè)的成長(zhǎng)之路上，因技術(shù)與發(fā)展路線的“?！?、“精”、“特”、“新”，業(yè)務(wù)發(fā)展迅猛，前途一片光明。但在市場(chǎng)業(yè)務(wù)迅速擴(kuò)張的情況下，其內(nèi)部管理運(yùn)營(yíng)能力的成長(zhǎng)速度顯得尤為重要。管理能力的全面建設(shè)成為決定專精特新企業(yè)跨階成長(zhǎng)的重要因素。

專精特新企業(yè)數(shù)字化管理建設(shè)之路

專精特新企業(yè)發(fā)展階段與特點(diǎn)

專精特新企業(yè)各梯度管理核心痛點(diǎn)

專精特新管理能力體系建設(shè)之路

專精特新數(shù)字化管理能力建設(shè)全景圖

多梯度專精特新企業(yè)數(shù)字化管理建設(shè)分析

創(chuàng)新型中小企業(yè)管理體系建設(shè)情況

專精特新中小企業(yè)管理體系建設(shè)情況

.......

專精特新企業(yè)數(shù)字化管理建設(shè)方法和案例

專精特新企業(yè)成長(zhǎng)管理方法、路徑和工具

專精特新企業(yè)最佳伙伴選型評(píng)價(jià)

.......

專精特新企業(yè)數(shù)字化管理建設(shè)未來(lái)趨勢(shì)洞察

數(shù)字化轉(zhuǎn)型趨勢(shì)下專精特新企業(yè)管理新趨勢(shì)

數(shù)字化轉(zhuǎn)型下的專精特新企業(yè)管理服務(wù)商發(fā)展新趨勢(shì)

.......

《互聯(lián)網(wǎng)+工作的革命》

出版社

機(jī)械工業(yè)出版社

作者

致遠(yuǎn)協(xié)同研究院

出版年份

2015年

“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代，出門直接叫車了，工作移動(dòng)互聯(lián)了，決策大數(shù)據(jù)化了……原來(lái)感覺離自己很遠(yuǎn)的互聯(lián)網(wǎng)正在真真切切地改變著我們的工作和生活。我們的工作因?yàn)榛ヂ?lián)網(wǎng)正在發(fā)生著一場(chǎng)深刻的革命，要么自我革命，要么等待被別人革命，沒有他選。

前言被的工作世界

第一章互聯(lián)網(wǎng)+

萬(wàn)物連接

百業(yè)跨界

時(shí)空無(wú)邊

.......

第二章工的

機(jī)器互聯(lián)

持續(xù)在線

.......

第三章行為的

即時(shí)學(xué)習(xí)

社群交往

碎片工作

迭代創(chuàng)新

.......

《協(xié)同創(chuàng)造價(jià)值》

出版社

世界知識(shí)出版社

作者

致遠(yuǎn)協(xié)同研究院

出版年份

2013年

協(xié)同改變協(xié)作的效率，從而提高組織的工作效率，進(jìn)而為組織創(chuàng)造了價(jià)值。致遠(yuǎn)協(xié)同研究院的《系列叢書:協(xié)同創(chuàng)造價(jià)值》以“畫書”的形式深入淺出地告訴人們，協(xié)同是如何為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值的。

序言大協(xié)同時(shí)代的工作變革

協(xié)同“九宮格”的立意和價(jià)值

協(xié)同畫布

如何閱讀和使用畫布

目標(biāo)管理

團(tuán)隊(duì)構(gòu)建

.......

溝通協(xié)作

流程管控

業(yè)務(wù)生成

.......

知識(shí)管理

文化建設(shè)

協(xié)同價(jià)值模型

如何評(píng)價(jià)企業(yè)的協(xié)同行為

通往卓越之路——協(xié)同價(jià)值模型

.......

《協(xié)同管理導(dǎo)論》

出版社

經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)出版社

作者

致遠(yuǎn)協(xié)同研究院

出版年份

2010年

本書對(duì)協(xié)同管理的思想源流、協(xié)同管理軟件的歷史進(jìn)程做了全面歸納；對(duì)協(xié)同管理的相關(guān)概念做了界定和分析；對(duì)協(xié)同管理的理念、架構(gòu)和運(yùn)行規(guī)律等做了深入的分析，提出了智慧協(xié)同、二元工作流、彈性工作網(wǎng)等重要理論；對(duì)協(xié)同管理的實(shí)施及典型案例做了歸納；對(duì)協(xié)同管理的的未來(lái)圖景及價(jià)值做出了描述。

前言 概念篇 第一章協(xié)同管理由來(lái)

思想源流

產(chǎn)業(yè)發(fā)端

.......

第二章協(xié)同管理概念

協(xié)同模式

協(xié)同軟件

協(xié)同管理

.......

第三章智慧協(xié)同理念

對(duì)稱性（Symmetry）

可測(cè)量性（Measuring）

自由度（Any）

可控性（Regulative）

可觸及性（Touchable）

.......

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